iTechArt logo

Онлайн-стажировки в IT: как взять максимум от дистанционного обучения

Students Lab

2020 год для всей планеты прошёл под знаком COVID-19 и «удалёнки». Сейчас с пандемией все свыклись, и студенты, хоть и в масках, возвращаются из Zoom в стены университетов. Тем не менее, в iTechArt решили не отказываться от преимуществ дистанционного обучения, и теперь практически по всем направлениям Students Lab есть возможность пройти стажировку или курс онлайн. 

Чем преподавателям и стажерам так приглянулся виртуальный формат? Выясняем у координатора Students Lab Ирины Милевской, а также у вчерашних стажёров, а ныне сотрудников компании Softwate Engineer Никиты Рогозина и QA Engineer Ангелины Богуш.

Наши собеседники
Милевская Ирина_спикер.jpg

Ирина Милевская

Students Lab Coordinator

Занимается развитием бесплатных обучающих курсов и стажировок для начинающих специалистов в компании iTechArt.

Ангелина Богуш_спикер.jpeg

Ангелина Богуш

QA Engineer

В 2021 году проходила онлайн-стажировку в Students Lab по направлению QA Manual.

Рогозин Никита_спикер.jpg

Никита Рогозин

Softwate Engineer

В 2021 году проходил онлайн-стажировку в Students Lab по направлению Python.

Как давно в Students Lab появились онлайн-стажировки? Причина их появления – эпидемическая обстановка или же были и другие обстоятельства?

ИРИНА МИЛЕВСКАЯ: Конечно, именно ситуация с пандемией подтолкнула нас к быстрому переходу на онлайн-формат, что мы и сделали ещё в марте 2020 года. Мы справились с этим переходом без каких-либо потерь, и теперь у наших стажеров есть выбор наиболее удобного для них формата обучения.

Были ли изменения в программе стажировок, которые перешли в онлайн-формат? 

ИРИНА МИЛЕВСКАЯ: Кардинально мы ничего не меняли. У стажеров почти такие же условия, как если бы они стажировались в офисе. Единственное, чего может не хватать – офисной атмосферы :) Но мы всегда готовы предложить всем желающим смешанный формат, когда можно приходить на некоторые занятия в офис, а иногда оставаться дома. 

Планируется ли развивать формат онлайн-стажировок?

ИРИНА МИЛЕВСКАЯ: Несомненно, это комфортный формат, как для стажеров, так и для менторов/лекторов, его удобно совмещать как с учебой, так и с работой.

Ирина Милевская, Students Lab Coordinator

Сложность виртуального формата – нет ощущения присутствия собеседника. Но мы работаем над этим: проводим вебинары с менторами и лекторами о том, как преподносить материал, на чем делать акценты, как вовлечь стажеров в обсуждения на лекции и т.д.

Помимо стажировок, у нас есть ещё и курсы, которые также успешно перешли в онлайн. На курсах предусмотрена командная работа. И если в онлайне не всем удобно созваниваться и общаться, мы предоставляем командам возможность приехать в офис и поработать в наших учебных классах.

Что ты порекомендуешь делать, чтобы онлайн-стажировка прошла максимально продуктивно?

ИРИНА МИЛЕВСКАЯ: Очень важна самоорганизация. Для некоторых дома сложнее сконцентрироваться на рабочем процессе – телефон, диван или какие-нибудь домашние дела периодически могут отвлекать от обучения, поэтому очень важно правильно уметь спланировать свой день.

А в остальном рекомендации такие же, как и для оффлайн-формата:

  1. Не бояться/не стесняться задавать ментору вопросы. Не понял задание? Всегда лучше спросить и уточнить, так как есть риск убить кучу времени и превратить задачу уровня «Normal» в «Survivor Hard». Мы обеими руками за самостоятельный поиск решения, но, если понимаешь, что зашел в тупик – обратись к ментору.
  2. Ответственность. Есть договоренность с ментором взаимодействовать по определенному графику? Нужно стараться его соблюдать, если вдруг какой-то форс-мажор (например, срочно нужно съездить в университет для сдачи супер важной лабораторной), не забыть согласовать изменения со своим ментором.
  3. Быть проактивным! Есть свои идеи в решении задач? Нужно непременно предлагать! Возможно это свежее и отличное решение :)

Мнения наших сотрудников, которые проходили стажировку онлайн:

АНГЕЛИНА БОГУШ: Я стажировалась по направлению QA Manual в течение двух месяцев, начиная с конца марта. До этого никогда раньше не была на стажировках. Практического опыта в области тестирования у меня не было, но я пришла с неплохими теоретическими знаниями, английским и огромным желанием добиться успеха в выбранном направлении. В выборе Students Lab немаловажную роль сыграло наличие ментора, который будет с тобой работать лично, большое количество актуальных практических заданий, которые полностью – насколько это возможно в формате стажировки – погружают тебя в будущую профессию. Так как я студент, удаленный формат обучения для меня был актуален. Все эти факторы привлекли меня при выборе стажировки, и на данный момент я могу точно сказать, что не ошиблась и получила даже больше, чем ожидала!

Трудностей с онлайн-обучением у меня не возникло, потому что я всегда знала задания на день, план работы на ближайшее время, а ментор всегда был на связи, если возникали вопросы или нужно было проверить задание.

Ангелина Богуш, QA Engineer

Онлайн-обучение погружает тебя в процессы, которые будут происходить на проекте. После такого обучения, я понимаю, что можно работать и в офисе, и удаленно, меняться будет только твоя локация, потому что с большего взаимодействие с командой, рабочие процессы останутся одинаковы. Я убедилась и прочувствовала эффективность онлайн-обучения, а также приятную возможность легко и без стресса совмещать стажировку с учебой.

НИКИТА РОГОЗИН: С марта по май проходил онлайн-стажировку по направлению Python. До этого с таким форматом стажировок не сталкивался, только оффлайн. Онлайн-формат понравился больше: нет необходимости тратить время на дорогу и в целом комфортнее находиться в домашней атмосфере. Не обошлось и без сложностей, но скорее, они касались освоения новых технологий. Стажировка прошла отлично, получил новый опыт и знания. А самое приятное, что вместе с ними я получил оффер и буду развиваться дальше.